为了提高每一个同事的综合能力，使大家能和分院共同成长，打造航天院深圳分院特别能学习、特别能沟通、特别有责任、特别有效率型团队，成立了以院长为组长，各专业组长为组员，王月芳同志、刘馨同志为监督的培训指挥部，保证分院各位同事2010必须完成50个学时的培训计划，学时积分规则如下。
    一、总学时为50小时，一小时积一分，50分及格可以为2010年先进工作者指标之一，100分为优秀，推选总院先进指标。
    二、听课一个课时积一分。
    三、讲课一个课时积五分，深圳分院每位同事2010年度要有2次以上讲课，课题自定，没有课题的单位可以提供。
    四、参加团体活动一个小时积一分。
    五、组织团队活动每次积累五分。
    六、参加行业协会培训每次积累一分。 
    七、参加客户回访每次积累一分。
    八、组织客户回访每次积累五分。
    九、投稿企业文化报每次积累五分。
    十、编辑每期企业文化报每次积累十分。